УЧАСТИЕ НАУЧНОГО СТУДЕНЧЕСКОГО ОБЩЕСТВА В РАСКРЫТИИ ТВОРЧЕСКОГО НАУЧНОГО ПОТЕНЦИАЛА СТУДЕНТОВ-ПСИХОЛОГОВ PDF

Хохлов Никита Александрович, Курмелева Анастасия Игоревна, Взорин Глеб Дмитриевич
Актуальные вопросы интернализации высшего образования: опыт и перспективы.

ТИП ПУБЛИКАЦИИ статья в сборнике трудов конференции

ГОД 2021

ЯЗЫК RU

АННОТАЦИЯ

Отсутствует

ЦИТАТА

Хохлов, Н.А. УЧАСТИЕ НАУЧНОГО СТУДЕНЧЕСКОГО ОБЩЕСТВА В РАСКРЫТИИ ТВОРЧЕСКОГО НАУЧНОГО ПОТЕНЦИАЛА СТУДЕНТОВ-ПСИХОЛОГОВ / Н.А. Хохлов, А.И. Курмелева, Г.Д. Взорин. В сборнике: Актуальные вопросы интернализации высшего образования: опыт и перспективы. – 2021. – С. 270-273

АВТОРЫ

Хохлов Никита Александрович

ЛАБОРАТОРИЯ ПСИХОЛОГИИ И ПСИХОФИЗИОЛОГИИ ТВОРЧЕСТВА
Научный сотрудник

Публикаций в поиске

ДИФФЕРЕНЦИАЛЬНАЯ НЕЙРОПСИХОЛОГИЯ ДЕТСКАЯ НЕЙРОПСИХОЛОГИЯ НЕЙРОПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ДИАГНОСТИКА

Взорин Глеб Дмитриевич

ЛАБОРАТОРИЯ ТЕХНОЛОГИЙ ИИ В ПСИХОЛОГИИ
Младший научный сотрудник

Публикаций в поиске

ПАМЯТЬ ПРОПОФОЛ GOOGLE-ЭФФЕКТ

ПОХОЖИЕ ПУБЛИКАЦИИ

2017 год

Опыт исследования внутреннего имиджа организации: методический прием Емельянова Т.П., Викентьева Е.Н.

Излагаются результаты практико-ориентированного исследования внутреннего имиджа и организационной культуры производственной компании. При помощи оригинального блока методик обнаружены эмоциональные ко...

2016 год

НОРМАТИВНЫЙ ПОДХОД И НОРМАТИВНЫЕ МОДЕЛИ В ИССЛЕДОВАНИЯХ КАЧЕСТВА ТРУДОВОЙ ЖИЗНИ Рябов В.Б.

Рассматривается содержание понятий «нормативная модель» и «нормативный подход» в психологии. Нормативный подход при анализе качества трудовой жизни предлагается применять на трёх уровнях: на уровне ор...

2014 год

Организационная культура гуманитарного научного учреждения Воробьева А.Е., Коннов В.И.

В статье ставится проблема специфики российской организационной культуры в целом и в частности, применительно к организационной культуре академических учреждений. На основе концепции организационной к...

2024 год

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА В АСПЕКТЕ ЖИЗНЕННЫХ ОРИЕНТАЦИЙ РАБОТНИКА Грачев А.А.

Обсуждается разработка прикладной концепции организационной культуры, основанной на критериях жизненных интересов членов организации. В качестве модели жизненных интересов используется модель жизненны...