ПСИХОЛОГИЯ ВИРТУАЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ: АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ И НАПРАВЛЕНИЯ ПЕРСПЕКТИВНЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ
Журавлев Анатолий Лактионович, Занковский Анатолий Николаевич Эффективность личности, группы и организации: проблемы, достижения и перспективы.
ТИП ПУБЛИКАЦИИстатья в сборнике трудов конференции
ГОД2017
ЯЗЫКRU
ЦИТИРОВАНИЙ5
АННОТАЦИЯ
Статья посвящена исследованию виртуальных организаций - новой модели организации, становление которой обусловлено развитием информационно-коммуникационных технологий. Цель статьи - выявить специфику виртуальных организаций, их отличия от традиционных организаций, проанализировать те организационно-психологические проблемы, которые возникают в виртуальной организационной среде.
ЦИТАТА
Журавлев, А.Л. ПСИХОЛОГИЯ ВИРТУАЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ: АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ И НАПРАВЛЕНИЯ ПЕРСПЕКТИВНЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ / А.Л. Журавлев, А.Н. Занковский. В сборнике: Эффективность личности, группы и организации: проблемы, достижения и перспективы. – 2017. – С. 52-57
Статья посвящена исследованию виртуальных организаций - новой модели организации, становление которой обусловлено развитием информационно-коммуникационных технологий. Цель работы - выявить специфику в...
Статья посвящена анализу психологических проблем, с которыми все чаще сталкивается современный человек в изменяющемся организационном мире. Сегодня и организации, и трудовая деятельность переживают ка...
В статье проанализированы ход и результаты недавней научной дискуссии, посвященной задачам психологии труда и организационной психологии в условиях пандемии, которая оказывает огромное влияние на проф...
Встатье представлены результаты анализа некоторых современных моделей дистанционного об- разования, а также результаты проведенного эмпирического исследования для улучшения интерфейса пользовательской...