Темпоральные характеристики профессиональной карьеры как объект и предмет психологического исследования | Библиотека Института психологии РАН

Библиотека Института психологии РАН

Темпоральные характеристики профессиональной карьеры как объект и предмет психологического исследования

Толочек Владимир Алексеевич, Винокуров Леонид Вячеславович, Иоголевич Наталья Ивановна, Маркова Елена Владимировна
Вестник Ярославского государственного университета им. П. Г. Демидова. Серия Гуманитарные науки ВАК IF 0,154
ТИП ПУБЛИКАЦИИ статья в журнале - научная статья
ГОД 2015
ЯЗЫК RU
ЦИТИРОВАНИЙ 7
АННОТАЦИЯ
Приводятся материалы анализа литературных источников по проблеме «темпоральные характеристики профессиональной карьеры» (ТХПК). Выдвигаются гипотезы: 1) имеют место неоднократные циклы (само)организации адаптационных механизмов на протяжении профессиональной карьеры субъекта (или - микроциклы); 2) нарушения типичной цикличности - незавершенные микроциклы, редуцированные, равно как и затянутые будут негативно отражаться на профессиональной успешности субъекта; 3) накопление разных нарушений микроциклов будет приводить к профессиональным деструкциям и заболеваниям. Выделяются 10 критериев успешности субъекта («вертикальная» карьера, «горизонтальная», «быстрота карьеры» и др.). Предлагается система понятий, обеспечивающая операциональную разработку проблемы ТХПК.
ЦИТАТА
Темпоральные характеристики профессиональной карьеры как объект и предмет психологического исследования // Вестник Ярославского государственного университета им. П. Г. Демидова. Серия Гуманитарные науки. – 2015. – № 3 (33). – С. 93-97
АВТОРЫ

Толочек Владимир Алексеевич

ЛАБОРАТОРИЯ ПСИХОЛОГИИ ТРУДА, ЭРГОНОМИКИ, ИНЖЕНЕРНОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПСИХОЛОГИИ
Ведущий научный сотрудник

Публикаций в поиске

372
СУБЪЕКТ РЕСУРСЫ SUBJECT
ПОХОЖИЕ ПУБЛИКАЦИИ
2015 год

2015 год

2022 год

2017 год