СОПРЯЖЁННАЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КАРЬЕРА СУБЪЕКТА: КОНТЕКСТЫ И ИЗМЕРЕНИЯ
Толочек В.А. Человек. Сообщество. Управление
IF 0,361
ТИП ПУБЛИКАЦИИстатья в журнале - научная статья
ГОД2011
ЯЗЫКRU
ЦИТИРОВАНИЙ49
АННОТАЦИЯ
Критически рассматривается проблема профессиональной карьеры (ПК) субъекта, исторически сложившиеся подходы к ее пониманию, их ограничения. Выделяются новые сущностные свойства исторически эволюционирующего феномена карьеры как сопряженной профессиональной карьеры (СПК) и новые научные аспекты ее изучения. В подходе СПК выделяются: а) ресурсы — множество потенциальных качеств (свойств) субъекта и взаимодействующих с ним субъектов, состояний и условий среды; б) контексты — множество взаимосвязанных условий, ситуаций, создающих потенциальные ресурсы социальной успешности субъекта; в) измерения — координаты и оценки наиболее важных, актуально используемых ресурсов.
ЦИТАТА
Толочек, В.А. СОПРЯЖЁННАЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КАРЬЕРА СУБЪЕКТА: КОНТЕКСТЫ И ИЗМЕРЕНИЯ / В.А. Толочек // Человек. Сообщество. Управление. – 2011. – № 2. – С. 48-61
На моделях деятельности государственных служащих, менеджеров коммерческих компаний и частных охранников рассматривается профессиональная карьера (ПК) субъекта как сопряженная профессиональная карьера ...
Ассматривается проблема профессионального становления субъекта (ПСС), имеющая несколько взаимосвязанных аспектов: а) индивидуальная профессиональная эволюция человека как субъекта труда; в) личностное...
Рассматривается профессиональная карьера (ПК) как объект исследования. Выделяются сложившиеся научные подходы во второй половине ХХ в. Обозначаются тенденции исторического развития социальных объектов...
Выделяются темпоральные характеристики профессиональной карьеры (ТХПК) как новый предмет исследований, имеющий важную научную и практическую значимость. Раскрываются методологические положения изучени...
