Работа посвящена экспериментальной оценке эффективности диагностики различных видов агрессивности у сотрудников органов внутрен- них дел при использовании как традиционных методов, так и в ходе контент- анализа письменной речи испытуемых. Показано, что эффективность оценки внешней агрессивности повышается при использовании традиционных методов, а при использовании контентанализа повышается эффективность оценки аутоагрессивности. В работе описаны наиболее значимые показатели агрессивности и аутоагрессивности традиционных методик и показатели, полученные в ходе анализа письменной продукции испытуемых.
ЦИТАТА
Лучинина, Е.В. Агрессивность: особенности вербальных и невербальных методов оценки сотрудников органов внутренних дел / Е.В. Лучинина, А.Н. Воронин // Прикладная юридическая психология. – 2012. – № 3. – С. 47-58
Работа посвящена экспериментальной оценке эффективности различения видов агрессивности при использовании как традиционных методов диагностики, так и в ходе контент-анализа письменной речи испытуемых. ...
Анализируется уровень агрессивности в современном российском обществе. Приводятся как статистические данные, так и результаты психологических и социологических исследований агрессивности. В контексте ...
Субъективное шкалирование в различных его формах является, пожалуй, наиболее распространенным методом психологии. При этом в последние десятилетия наблюдается явная тенденция к количественному преобла...
В статье рассматривается проблема психологических типов должников и долгового поведения. В статье приводятся результаты исследования, проведенного с использованием авторского опросника, позволяющего в...
