АННОТАЦИЯ
Статья посвящена изучению саморегуляции субъектом своего состояния на основе принципа системности Б.Ф. Ломова и концепции деятельности А.Н. Леонтьева. Отмечена сложность этого новообразования, развивающегося в конкретной трудовой деятельности в экстремальных условиях. Выделены этапы процесса и детерминанты его формирования и развития, способы взаимодействия системы саморегуляции с психологической системой профессиональной деятельности. Взаимодействие рассмотрено на нескольких уровнях: мотивационно-целевом, операционно-действенном, активационном. Показано, что: саморегуляция психофизиологического состояния формируется и развивается в деятельности в экстремальных условиях среды; обусловлена не только взаимодействием субъекта с объектом деятельности и со средой. Одновременно она сама является важной «внутренней» детерминантой деятельности, включает активное отражение субъектом своего состояния; объективируется в «продукте» - функциональном состоянии. Показано, что уровень сформированности системы определяется взаимодействием ее моторных, когнитивных и регулятивных звеньев. Доказывается, что связь психологических систем профессиональной деятельности и деятельности по саморегуляции состояния реализуется через все компоненты системы: цели, мотивы, образы действий.
ЦИТАТА
Дикая, Л.Г. СТАНОВЛЕНИЕ НОВОЙ СИСТЕМЫ ПСИХИЧЕСКОЙ РЕГУЛЯЦИИ В ЭКСТРЕМАЛЬНЫХ УСЛОВИЯХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ / Л.Г. Дикая. // Институт психологии Российской академии наук. Организационная психология и психология труда. – 2019. – Т. 4. – № 1. – С. 199-221
