Влияние индивидуально-психологических характеристик подчиненных на представления об идеальном руководителе | Библиотека Института психологии РАН

Библиотека Института психологии РАН

Влияние индивидуально-психологических характеристик подчиненных на представления об идеальном руководителе

Поддубный С.Е., Смирнова Н.П., Хащенко В.А.
ТИП ПУБЛИКАЦИИ статья в сборнике статей
ГОД 1999
ЯЗЫК RU
ЦИТИРОВАНИЙ 3
АННОТАЦИЯ
Отсутствует
ЦИТАТА
Поддубный, С.Е. Влияние индивидуально-психологических характеристик подчиненных на представления об идеальном руководителе / С.Е. Поддубный, Н.П. Смирнова, В.А. Хащенко. В сборнике: Социально-психологические исследования руководства и предпринимательства. – 1999. – С. 190-202
АВТОРЫ

Хащенко Валерий Александрович

ЛАБОРАТОРИЯ ПСИХОЛОГИИ ТРУДА, ЭРГОНОМИКИ, ИНЖЕНЕРНОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПСИХОЛОГИИ
Главный научный сотрудник

Публикаций в поиске

109
СУБЪЕКТИВНОЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЕ БЛАГОПОЛУЧИЕ SUBJECTIVE ECONOMIC WELL-BEING ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ИДЕНТИФИКАЦИЯ
ПОХОЖИЕ ПУБЛИКАЦИИ