Опрошены 204 работника-исполнителя с высшим образованием (мужчины и женщины в возрасте от 23 до 60 лет). Цель: теоретическое обоснование и эмпирическое выявление взаимосвязи различных видов самооценки и характеристик исполнения. Установлены взаимосвязь разных видов самооценки с типообразующими характеристиками исполнения и эффективность исполнительской деятельности. Выделены новые типы исполнения и новый вид самооценки - самооценка исполнения.
ЦИТАТА
Взаимосвязь самооценки личности и характеристик исполнительской деятельности / И.А. Галкина, А.Л. Журавлев, Е.Н. Смирнова, М.И. Воловикова, Н.Д. Павлова диссертация на соискание ученой степени кандидата психологических наук / Москва, – 2009.
Коллективный труд посвящен методологическим, теоретическим и эмпирическим проблемам адаптации личности к социальным изменениям в современном российском обществе. В работе показана историческая преемст...
Статья представляет теоретический обзор социально-психологических исследований проблемы табакокурения на микросоциальном и личностном уровнях: рассмотрены вопросы влияния ближайшего социального окруже...
Представлены результаты серии эмпирических исследований, проводимых группой научных сотрудников Института психологии РАН, в результате которых удалось выявить ряд социально-психологических особенносте...
В статье излагаются авторские представления о предмете исторической психологии ее задачах, методах и истории. Анализируются связи исторической и социальной психологии. Отмечается, что эмпирические дан...
Представлен историографический анализ развития понятия большие социальные группы и историко-психологический анализ социальных феноменов , связанных с массовыми общественными явлениями в России. Сформу...
